En Chile, la carta de solicitud de renuncia (conocida formalmente como carta de renuncia voluntaria) es el documento mediante el cual un colaborador decide poner fin de forma unilateral a su relación laboral, según lo estipulado en el artículo 159 N° 2 del Código del Trabajo. Para que este acto tenga validez legal ante la Dirección del Trabajo (DT), debe ser presentado por escrito y ratificado ante un ministro de fe. El cumplimiento de estas formalidades es un requisito indispensable para proceder con la posterior firma del finiquito de trabajo.